מסלול משנה-מציאות

תהליך של יצירת שינוי ארגוני רחב ומחייב בכל רמות הארגון לקבלת תוצאות ארוכות-טווח – למציאות אחרת. זהו המסלול בשבילכם אם אתם רוצים:

  • שהעובדים לא יעזבו;
  • שהמנהלים יפסיקו לקרוס תחת העומס;
  • שהחריגות יטופלו ביעילות ושיתוף פעולה;
  • שהעובדים יהיו שותפים לאחריות ולשיפור המתמיד;
  • שתיפסק ה"תרצת הנפוצה";
  • שבמבדקים יפסיקו לטאטא מתחת לשטיח;
  • שפעולות מתקנות תהיינה משמעותיות;
  • ששביעות רצון לקוח תביא לשותפות אמיתית…
מסלול משנה מציאות
לנפץ את תקרת הזכוכית

מה התועלות של מסלול זה?

לא בכדי קרוי מסלול זה "משנה-מציאות". זהו תהליך פורץ דרך, השובר את תקרת הזכוכית של הבטחת איכות בכל הארגון, ומניח את היסודות האמיתיים והמוחשיים של הבטחת איכות עם חיוך וללא מאבק.

שינוי שיתבטא בכל פעולה, בכל מחלקה ובכל רמה של אינטראקציה. תהליך שיביא אתכם להיות לא רק טובים, אלא יוצאים מן הכלל.

מה מצריך התהליך מצדכם?

תהליך זה דורש מוכנות ובשלות של הארגון והתחייבות ארוכת טווח. לא ניתן לעשות זאת בזבנג וגמרנו. זהו תהליך ארוך, החודר לכל רמה של ארגון, על כן הוא מצריך מוכנות לשינוי בכל רמות הארגון, ולא רק ציפייה לשיפור של המפעילים. 

יתרה מכך, ככל שיוכר השינוי בדרגים הגבוהים, הדבר יהווה טריגר לשינוי מהיר וחלק הרבה יותר ברמות הארגוניות הנמוכות יותר, ובתוצאות המוחשיות בשטח.

ועם כל זאת, פירותיו רבים מספור ויוכרו בכל פעולה ופעולה, באווירה, בתרבות הארגונית וברווחי החברה.

טווח ארוך
פלייר של מסלול משנה-מציאות

פלייר של מסלול משנה-מציאות

לחץ על התמונה להורדת פלייר עם פרטים ומידע (PDF)

מה מביאה לכם "מעוף דבורה"?

לשם בנייה, ביצוע וליווי תהליך כזה, תפירתו לכל ארגון במיוחד, חַבְרה "מעוף דבורה" בשותפות מעשירה ויוצאת דופן אל עוד שני שותפים מכרמיאל, מומחים בתחומם ובעלי אותה גישה של אימון אישי, קבוצתי וארגוני ומצויינות אישית.

יחד, יצרנו את "מ.ח.ר. העצמה תודעתית", במטרה מכוונת במדוייק לליווי תהליך שינוי ארגוני רחב שכזה בארגונים המעוניינים בפריצת דרך רצינית, בקפיצה קוונטית בכל תחום אפשרי.

השותפים של "מעוף דבורה":

חיים לוקש

חיים לוקש
"ח.ל. בטיחות וגהות"

מומחה לבטיחות וגהות בעל ניסיון רב, יועץ בארגונים שונים, מרצה במכללות, מאמן, יזם ואיש עסקים רב-תחומי. 

ראובן כהן

ראובן כהן
מאמן אישי ועסקי

בעל שנים רבות של ניסיון בתחום ארגונים ותעשיות בתפקידים שונים, ביניהם כאיש משאבי אנוש, כיועץ ארגוני, וכמאמן.

אם אתם חושבים בכיוון כזה ומתלבטים, צרו קשר עוד היום, לקביעת פגישה בלתי מחייבת, כדי לדון באפשרויות לפניכם, ולבחון אם תהליך שכזה אפשרי עבורכם בנקודת זמן זו.

אם נראה לכם כי אין הדבר מיטבי ברגע זה, בואו נבחן כיצד יכולים "מעוף דבורה" ושותפיה ("מ.ח.ר. העצמה תודעתית") לסייע לכם באופן המתאים ביותר למצב הארגון כרגע.

ונתחיל, יחד, לסלול את הדרך המתאימה ביותר לארגונכם עכשיו. 

Comment on Facebook

פוסט זה זמין גם ב: enEnglish

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *